COMERCIAL DISPOSITIVOS MÉDICOS

PUESTO:   COMERCIAL DISPOSITIVOS MÉDICOS                                    

DEPARTAMENTO:     COMERCIAL

DEPENDENCIA:   DIRECCIÓN COMERCIAL

SECTOR:   DISTRIBUCION DE DISPOSITIVOS MÉDICOS

CENTRO: LA CORUÑA

DESTINO: COMERCIALIZACION POR GALICIA

 

OBJETIVOS DEL PUESTO

Comercialización de dispositivos médicos  de nueva línea de negocio de distribución para Galicia de una marca consolidada en el sector médico-hospitalario, y en base a las instrucciones recibidas por la dirección comercial.

 

OBJETIVO EMPRESA/NEGOCIO/DEPARTAMENTO

Dinamizar la venta mediante las oportunas acciones comerciales orientadas a esa especialidad médica, en lo relativo al desarrollo de esa nueva línea de negocio.

 

FUNCIONES:

  • Comercialización y cierre de ventas
  • Cumplimiento de objetivos de venta.
  • Analizar el sector y planificar gestión comercial.
  • Apertura de mercado y refuerzo relacional con clientes existentes del sector de especialización
  • Uso de las herramientas de gestión y CRM
  • Control calidad y satisfacción de los clientes.
  • Proponer mejoras
  • Seguimiento de la competencia

 

 

REQUISITOS

– Titulación: Ciencias de la Salud, o similar.

– Idiomas y nivel: inglés medio/alto.

– Informática: Dominio avanzado Microsoft (Excel y Word) y presentaciones en

Powerpoint

– Experiencia: Mínima de 5 años en desarrollo de negocio en sector médico-sanitario-hospitalario. En relaciones comerciales con departamentos de compras y con disponibilidad para desplazarse por toda Galicia.

– Valorable: Conocimientos de contratación pública.

Conocimiento en productos de terapia de infusión

 

COMPETENCIAS / HABILIDADES /CAPACIDADES

– Altas capacidades relacionales

– Capacidad de negociación

– Visión global de negocio y sector.

– Respetuoso/a en las relaciones humanas.

– Planificación y organización

– Alta dedicación y compromiso, capacidad de esfuerzo

– Escucha activa y capacidad de anticiparse y satisfacer las expectativas o necesidades de los clientes.
– Constancia y tenacidad comercial para el cierre de contratos.

– Positivo/a, que busque el interés general.

– Fomento de la cultura de la calidad y aportación de ideas de mejora

 

RESIDENCIA PREFERIBLE

1.- La Coruña

 

SE OFRECE

– Tipo de contrato: Indefinido

– Tipo de jornada: Completa

– Banda salarial:

JUNIOR/SENIOR

– Salario fijo: 35.000 + V (Hasta 10.000)

SENIOR:

– Salario fijo: 40-45.000 + V (Hasta 10.000)

 

Candidatos

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